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Comment se préparer au Brexit?

Comment se préparer au Brexit?

La sortie du Royaume-Uni de l’Union Européenne, initialement prévue le 29 mars 2019, a encore été prorogée au 31 janvier 2020 au plus tard. À cette date, la phase de transition débutera, pour autant qu’un accord de retrait ait été obtenu et ratifié par l’UE, le Parlement Européen et le Parlement Britannique. Vous entretenez des liens commerciaux avec des entreprises britanniques ? Rencontrez nos experts et mesurez l’impact éventuel du Brexit sur vos affaires!

Au 31 janvier 2020, les options seront les mêmes: accepter le ‘deal’ négocié avec l’UE ou quitter l’Union avec no-deal et tomber sous les règles de l’OMC. D’autres options – moins probables – sont aussi à considérer : organiser un second referendum ou révoquer unilatéralement l’article 50. 

Comme annoncé à la veille du 31 octobre 2019, une nouvelle demande de prorogation jusqu’au 31 janvier 2020 a été introduite et des élections anticipées ont eu lieu le 12 décembre 2019 assurant une majorité confortable au parti du Premier Ministre, ce qui laisse supposer que le deal négocié avec l’UE poursuivra son chemin comme prévu.

Si aucun accord sur le retrait n’est trouvé entre l’UE et le Royaume-Uni, il n’y aura en revanche pas de période de transition.

Dans un cas comme dans l’autre, mieux vaut prévenir que guérir. Le SPF Economie, P.M.E., Classes moyennes et Energie a donc développé sur son site un onglet entièrement dédiée au Brexit : son contexte, ses conséquences, les questions qui en découlent…

Vous souhaitez mesurer l’impact éventuel que le Brexit pourrait avoir sur votre entreprise ?

De nouvelles formalités

Quelle que soit la forme que prendra le Brexit, il est certain (qu’au 1er janvier 2021, au plus tard), les échanges commerciaux avec le Royaume-Uni seront assortis de formalités douanières et de contrôles aux frontières.

Lors de la sortie du Royaume Uni, on peut s’attendre, dans le cas d’un «No deal », à des changements dans les procédures commerciales avec ce pays, tels que : l’imposition de procédures douanières et de droits de douanes avec –éventuellement- de nouvelles normes de conformité pour les produits exportés.

Pour les services, de nouvelles mesures qui restreindraient l’accès au marché pourraient être prises. Elles concerneraient les possibilités d’établissement et de détachement de travailleurs européens au Royaume-Uni.

Dans ce contexte, la Commission européenne a réalisé une série de fiches de « préparation » par secteur d’activité.

Nous attirons votre attention sur le fait que si vous exportez des produits agroalimentaires depuis ou vers le Royaume Uni, l’AFSCA a dédié une page web aux conséquences du Brexit sur les contrôles sanitaires et phytosanitaires.

Un call centre est également disponible 02 211 98 98 ainsi qu’une adresse mail brexit@afsca.be

Des aides financières à l’export

Dès sa sortie officielle de l’Union Européenne, le Royaume Uni sera éligible pour les aides à la prospection de pays hors UE. Découvrez les aides financières à l’export!

En sa qualité d’Agence bruxelloise pour l’Accompagnement de l’Entreprise, hub.brussels suit de près l’évolution des négociations.

 

De son côté, le Royaume Uni a publié  :

Besoin d’informations concernant le détachement et l’expatriation? Lisez ce document.

Une question ? Contactez Nathalie et Mounif

Nathalie Stefanovic

Area Manager Export

Tel : 02.800.40.74

Mounif Kilani

Attaché Economique et Commercial
Tel :+44 207/235.89.49

Formulaire de contact

Vous pouvez aussi contacter Nathalie et Mounif en remplissant le formulaire ci-dessous:

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